社労士のための 給与計算業務から読み取れる 人事・労務の実務課題★日本法令DVD

★恐れ入りますが、お値引き交渉、ご遠慮願います。 給与計算は単なる作業ではなく、企業に『リスクを発生させないためのコンサル』になり得るものである。 給与計算を通じて、人事・労務の実務課題がわかる 給与計算は単調な作業業務なのだろうか？それは違います。 給与計算は単なる作業ではなく、企業に『リスクを発生させないためのコンサル』になり得るものです。給与計算からは、様々な課題がみえてきます。 給与計算は労務・人事のリトマス試験紙であり、様々なことが浮き彫りにされます。 ①毎月のことだからこそ従業員の変化にいちはやく気づける ②全従業員の勤怠・給与情報から組織の変容がわかる ③多様な働き方が実現できる勤務形態 ④矛盾のない評価制度の提案などです。 本DVDでは、給与計算業務を通じて、人事・労務の実務課題を解説していくものとなります。 ［講師］ 社会保険労務士法人TENcolors　特定社会保険労務士　古川 天 　 ［主な目次］ １　給与計算はルーチン作業でしょうか？ ２　毎月の給与計算業務は勤続何年目の職員に任せますか？ ３　給与計算後のデータを分析していますか？（人的資本に対応した分析をしていますか？） 　 ［収録書式］ 講義レジュメ 　 ［動画収録時間］ 約８４分